介護職員（正規職員）　※夜勤なしで正職可　事業所内保育あり 2023年01月25日

仕事内容

日常生活の支援。三大介護（排泄・入浴・食事）のみならず、認知症の方々等とのコミュニケ－ションを通じて課題を探り、より良い生活を支援します。当園では「あたたかく和やかな雰囲気づくり」を心掛け、ご利用者様の居心地のいい施設を目指いしいます。

応募資格

未経験・無資格可 介護福祉士等の資格取得者又は経験について給与に反映

雇用形態

正職員 試用期間3ヶ月

勤務地

神戸市西区 大慈弥勒園、大慈吉祥園、ケアハウス大慈、大慈智音園

勤務曜日・時間

変形労働制（シフト制）：1日７時間４５分勤務、休憩1.25時間 以下、勤務時間は施設によって異なります！ 大慈弥勒園の勤務時間例です。 早出：7：00～16：00 日勤：9：00～18：00、9：30～18：30 遅出：10：00～19：00、11：00～20：00、13：00～22：00 夜勤：16：00～翌10：00

休日休暇

年間休日数105日 年次有給休暇、特別休暇：規定による シフト制（月8～9回の休み） 前月に休みの希望を聞きます。

基本給

①　正規職員　　年間賞与　0.3か月～ 時間：　日勤・早出・遅出　の勤務時間から1勤務を選択 例：　夜勤なしで、日勤のみで正規職員 ②　正規職員　　年間賞与　0.9か月～ 時間：　日勤・早出・遅出　の勤務時間から２勤務を選択 ③　正規職員　　年間賞与　1.1か月～ 時間：　日勤・早出・遅出　の勤務時間から3勤務を選択 ④　正規職員　　年間賞与　1.7か月～4.2か月 時間：全ての勤務で働ける。 本給例　２０４，０００円～ 夜勤４回・勤怠記録手当含む ※正規職員①～④の職務内容は同じ ※働ける勤務の幅（時間の提示）で賞与率の設定 ※ワークライフバランスを保ちながら働ける

諸手当

資格手当　　：3,000円～5,000円 夜勤手当　　：5,000円～6,000円/回（施設により異なる） 勤怠記録手当：10,000（一律支給ではなく、規定により支給） 住宅手当　　：最高15,000円（規定による） 通勤手当　　：規定による 扶養手当　　：規定による 保育手当　　：保育料の半額（規定による。勤続2年以上の女性職員のみ） 処遇改善手当　　：規定による 特定処遇改善加算：規定による お祝い金（勤続年数により金額は異なる） 事業所内保育あり

賞与

年3回支給：人事評価結果により変動あり。 0.3～4.2か月/年（施設により異なる）

昇給

年1回：前年の人事評価結果により変動あり。

研修

①法人主催研修：レジェンドケ－ス発表会、新人研修、高齢者虐待防止研修、ステップアップ研修他、職員オブ職員 ②委員会研修：毎月1回第4水曜日開催 ③外部研修：人事評価制度に沿って必要な研修を受講する。 ④オンライン動画を活用したの研修

待遇・福利厚生

保育料半額助成（規定による） 神戸市勤労者福祉共済加入（ハッピ－パック） 特別休暇、子のための看護休暇、介護休暇、育児・介護休業等あり。 健康診断年2回 社会保険：各種加入 ト－タル人財マネジメントシステム 新人歓迎会や忘年会、職員旅行等実施。 職員サ－クル充実（バレ－ボ－ル、フットサル、釣り等） 制服貸与、車通勤ＯＫ

お問い合わせ窓口

お電話かエントリ－シ－トを送信して下さい。 採用担当　奥山までお願いします。 TEL　０７８－９９２－００６５